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第十一章创造一种文化
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山姆在公司中建立的那种“沃尔顿文化”
是一切成功的关键。
那是一种无可比拟的文化。
他是本世纪最伟大的实业家。
——哈里·坎宁安，前S.S.克莱斯基公司总裁
凯玛特创始人
没有多少公司每个星期六的早上7点半都会把好几百个主管呀经理呀员工呀召集起来讨论业务，而以董事长带头喊口号作为会议开始的公司就更少见了。
那是我最喜欢的叫醒大家的方式之一，在星期六一大清早呼喊阿肯色大学校队“刺背野猪”
队的冲锋呐喊。
你也许得亲临其境才能感受到那种气氛，那听起来大概是这样：
喔喔喔喔喔喔喔喔，猪头们，起来！
喔喔喔喔喔喔喔喔，猪头们，起来！
喔喔喔喔喔喔喔喔，猪头们，起来！
冲啊！
！
！
而且如果是我在领头喊口号，你可以想象那声音有多大。
而在我巡视分店时，又会带头喊另一种口号，我们自己的“沃尔玛口号”
。
前不久布什总统夫妇到本顿维尔来的时候，我们的员工就冲他们喊了这一口号表示欢迎，从总统夫妇的表情能够看出，他们还不是很习惯这种热情。
要是你从没听过这个口号，让我教你学学：
给我一个W！
给我一个A！
给我一个L！
给我一小撇！
（这个地方大家都要扭扭身子。
）
给我一个M！
给我一个A！
给我一个R！
给我一个T！
连起来是什么？
沃尔玛！
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