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§八二、隔行如隔山，隔行不隔理
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每个行业、领域、专业都有其自身的特殊性，各有各的门道，不是内行人就不懂这些门道。
但它们都有共同规律可循，找到了共同规律，就找到了解决问题的基本思路和方法，就能一通百通、融会贯通。
领导干部担任的职务越高，掌控的范围越大，对知识与能力的要求也越高，仅仅做某一领域的行家里手是不够的，必须走出局限性、把握规律性，由“专才”
成长为“通才”
。
术业有专攻，但万变不离其宗。
任何现实存在的事物都是共性和个性的有机统一，共性寓于个性之中，没有离开个性的共性，也没有离开共性的个性。
“隔行如隔山”
，强调的是事物的个性；“隔行不隔理”
，强调的是事物的共性。
路有千条，理只一条。
领导干部是块砖，哪里需要哪里搬，无论从事什么工作，掌握其中之道最重要。
只要善于通过从事一项项工作、干好一件件事情，深钻其中的门道，从个性中把握共性，举一反三、触类旁通，就能提高认识事物、驾驭事物的能力。
外行看热闹，内行看门道。
外行看事情只看外表、看热闹。
内行看事情看本质、看方法。
内行与外行的本质区别，不在于是否从事某一行业，而在于是否把握该行业的规律。
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